香港一直被视为缺乏政治人才，港区全国人大代表、行政会议成员陈智思近日在一公开讲座直言，本港未来面对的最大问题是缺乏公共行政人才，因没有旋转门制度，年轻的商界、专业人士要加入公共行政行业便要放弃整盘事业，而非从事公共行政的人平日亦缺乏机会接受公共人才培训，认为有需要将公共行政发展起来。

 　　陈智思近日在出席城大专业进修学院讲座时，分享他对「香港政治与经济的可持续发展」的看法。他认为，未来5年至15年本港将会有很多家族、企业、政党、非政府机构，但公共行政人才短缺，是本港未来面对的最大问题，本港有需要将公共行政这一个行业发展起来。

 　　政府缺「旋转门」难觅贤能

 　　不过，他坦言不可能在短期内解决得到，因公共行政在本港社会上不被视为一门职业，也缺乏诱因鼓励人投身公共行政，加上不像政党政治成熟的国家有「旋转门」制度，令很多人却步不愿意加入政府：「入了去怎样走出来呢？一个40多岁的商界人士、专业人士，怎会放弃他所有的事业加入政府？」

 　　另外，被问到是否有意竞选下届行政长官时，陈智思指，其家族企业未来5年至10年要面对过渡、转型，无意担任全职政府工作，兼职形式则会「帮得到会继续帮」，「Part time帮一下政府冇问题，但要我放弃所有事情加入政府，不用说，我相信我所有家人都不会同意」。