由中国青少年发展基金会和TCL公益基金会携手发起的第三届“TCL希望工程烛光奖”日前在北京启动。本届评奖引入了诸多创新机制，以期带动更多的人关注乡村教师，让乡村教师们分享到更多的爱与温暖。

据介绍，在往期烛光奖的走访、回访过程中，TCL公益基金会了解到不少乡村教师在面对学校建设、家庭生活、家人健康状况的开支有相当的经济负担；在很多偏远农村地区，个人信贷业务的发展并不健全，信贷门槛及相关利息较高，很大一部分的贫困乡村教师短时间内难以解决资金问题。对此，TCL公益基金会持续升级创新机制，联合TCL金融公司推出小额信贷模式，借助“公益+金融”的乘法效应，探索乡村教师资金困难与小额贷款突破口，引入更多社会力量，通过小额贷款改善乡村教师家庭生产资金流动性，帮助解决老师家属重大疾病就医的款项问题，助力家庭提升生活水平，专注乡村教育。

据TCL公益基金会执行秘书长刘磊介绍，该会拟建立资金池，用于往届烛光奖获奖乡村教师需求解决方案，支持往届获奖教师进行二次培训，形成公益二次关怀社会影响力。本届烛光奖还将联动集团产业及外部企业共同进行试点性合作项目，修建留守儿童之家、校舍操场、多媒体教室等乡村教育建设，实现多平台联动。

TCL公益基金会创新实践，运用公益3.0版本，借商业金融的模式解决社会问题。希望通过借贷资金池的资金循环模式，健康发展帮扶资金，帮助更多“烛光奖”乡村教师解决资金难题。启动于2013年10月的“TCL希望工程烛光奖”项目，计划连续五年共投入2500万元，用于表彰和鼓励坚守在基础教育一线的、爱岗敬业、严守师道的优秀乡村教师。未来，TCL公益基金会希望携手更多的机构，一起为推进公益行业发展、推动社会进步而努力。